ثقافتنا

نبني الذكاء الاصطناعي الذي نأتمنه على أطفالنا

Askie فريق صغير يحمل مسؤولية كبيرة: أن يمنح الأطفال رفيقًا آمنًا وفضوليًا ولطيفًا. هذه القيم الخمس تشكّل طريقة عملنا وطريقة اتخاذنا للقرارات ومن نختار للانضمام إلينا.

فريق صغير يضحك معًا حول سبورة بيضاء في مكتب مشرق

قيمنا

ما نؤمن به

زميلان يتبادلان التصفيق بالكفين عند مكتب وقوف

01

تحرّك بسرعة

السرعة هي سلاح الفريق الصغير. نطلق بخطوات صغيرة، ونتعلم من عائلات حقيقية، ونتحسن كل أسبوع. القرار الجيد اليوم أفضل من القرار المثالي الشهر المقبل، ومعظم القرارات يمكن التراجع عنها.

  • أطلق بخطوات صغيرة وتعلّم من الاستخدام الحقيقي
  • قرّر بما نعرفه الآن، ثم عدّل المسار
  • تخلّص من الإجراءات التي تبطئنا دون أن تحمي أحدًا
زميلان يتحدثان بصراحة على انفراد على فنجان قهوة

02

كن صريحًا واحترم زملاءك

نقول ما نفكر فيه بوضوح ولطف، ونتوقع الشيء نفسه في المقابل. الملاحظات الصادقة هدية، والاختلاف هو ما يجعل الأفكار الجيدة أفضل. نناقش الفكرة، لا الشخص أبدًا.

  • قدّم ملاحظاتك مبكرًا وبصراحة وباهتمام
  • اعترض أثناء النقاش، ثم التزم بالقرار بالكامل
  • افترض حسن النية وعامل الجميع باحترام
عضوة في الفريق تنقل ورقة لاصقة على جدار التخطيط بينما يراقبها زميل

03

لا توجد مشكلة تخص غيرك

إذا رأيت شيئًا معطّلًا، فهو مسؤوليتك حتى يُصلَح أو يصل إلى الأيدي المناسبة. خطأ برمجي، أو ولي أمر محتار، أو صفحة بطيئة: لا ننتظر أن يلاحظ أحد غيرنا.

  • تحمّل مسؤولية النتائج من البداية إلى النهاية، لا المهام فقط
  • أصلحها بنفسك، أو تأكد من أن الشخص المناسب تسلّمها
  • اترك كل شيء أفضل قليلًا مما وجدته
زملاء يبتسمون أمام جدار من رسومات الأطفال

04

ركّز على الأثر

نقيس عملنا بما يتغير في حياة الأطفال والعائلات، لا بمدى انشغالنا الظاهر. نختار الأشياء القليلة الأهم وننجزها بإتقان استثنائي.

  • ابدأ من المشكلة ومن النتيجة التي نريدها
  • قل لا لأفكار جيدة لتفسح المجال لأفكار عظيمة
  • دع النتائج، لا الجهد، تخبرنا بما نجح
باحث يدوّن ملاحظات بينما تستخدم أم وابنتها جهازًا لوحيًا معًا

05

سلامة الأطفال وخصوصيتهم

الأطفال يثقون بنا، والآباء يأتمنوننا على أطفالهم. كل ميزة وكل موجّه وكل سطر برمجي مصمم ليبقى الأطفال آمنين وتبقى بياناتهم خاصة. وعندما تتعارض السلامة مع السرعة، تنتصر السلامة.

  • صمّم السلامة من اليوم الأول، ولا تضفها لاحقًا
  • اجمع فقط البيانات التي نحتاجها فعلًا، واحمها
  • تعامل مع تجربة كل طفل كأنها تجربة طفلك

انضم إلينا

هل يشبهك هذا؟

نحن فريق صغير في لندن نبني شيئًا مهمًا. إذا كانت هذه القيم تناسب طريقتك في العمل، فيسعدنا أن نسمع منك.

عرض الوظائف المتاحة